为深入贯彻落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，扎实开展“五强五化”示范党组织创建活动，广轻控股集团党委于10月27日上午召开落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》暨“五强五化”示范党组织创建推进会。集团公司党委副书记龚学泉出席会议并作讲话。

 

       会上，集团下属企业党委、集团本部（联社机关）党支部分别汇报了落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》（下称《条例》）专项检查问题整改情况、结合“一支部一特色”开展“五强五化”示范党组织创建活动情况。

       龚学泉组织参会人员再次学习并深入解读了《条例》关于国有企业党组织工作应遵循的五项原则，要求各党组织结合实际，把坚持加强党的领导和完善公司治理相统一、党建工作与生产经营深度融合等原则落到实处，推动集团公司基层党组织全面进步、全面过硬。他就进一步做好党建工作提出了三点意见。一是强化责任体系落实。要严格落实党委在党建工作中的主体责任、纪委监督责任、主要领导“第一责任人”责任、分管领导“直接责任人”责任、其他领导“一岗双责”，增强学习贯彻《条例》的自觉性主动性，切实发挥集团和下属企业党委把方向、管大局、保落实作用。各位支部书记都是“头雁”，要牢记自身职责，敢于担当作为，推动《条例》在本单位、本部门落地落实。二是着力提升党建质量。要通过深入推进“五强五化”示范党组织创建、持续深化“一支部一特色”党建品牌创建等举措，围绕发展推动力，强化思想引领力、政治领导力、组织凝聚力、基础保障力，促进党建工作与生产经营深度融合，以高质量党建引领高质量发展。要对照年初工作计划和重点任务，认真梳理，查漏补缺，加大落实力度，解决各自存在的主要问题，增强支部生机活力。特别要完善党员评星定级制度和操作，引导广大党员按照《条例》的要求，“争当生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵、服务群众的先锋”。三是各级党组织和广大党员要在谋划集团公司未来发展蓝图中贡献智慧、有效作为。要围绕主业、机制、市场化等关键词，为集团“十四五”规划编制建言献策，“体现企业职工群众主人翁地位”。希望每名党员、干部、职工今后都能在集团的发展中找到定位，有平台，能干事，干成事，与集团共同成长进步。

       会议还对近期党建工作作出了具体安排。集团下属企业党组织负责人、集团本部（联社机关）党支部书记参加会议。